Entretien et passeport de formation de l'agent hospitalier : de quoi s'agit-il ?Direction de l'information légale et administrativeTravail - FormationEn tant qu'agent hospitalier, vous bénéficiez chaque année d'un entretien pour définir vos besoins de formation. Et vous disposez d'un passeport de formation qui mentionne les formations que vous avez suivies ou dispensées.Direction de l'information légale et administrativeDirection de l'information légale et administrative (Première ministre)modified 2021-11-29Question-réponsetext/xmlF3044https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000019354799/FrisPartOf N186France entièrehttps://www.service-public.fr/a-propos/mentions-legalesQuestion-réponseParticulierswww.service-public.frAccueil particuliersTravail - FormationFormation professionnelle dans la fonction publiqueEntretien et passeport de formation de l'agent hospitalier : de quoi s'agit-il ?Travail - FormationFormationFormation professionnelle dans la fonction publiqueFonction publique d'État (FPE)Entretien de formationFormations initiale et continueCongé de formation professionnellePériode de professionnalisationCompte personnel de formation (CPF)Bilan de compétencesCongé de transition professionnelleFonction publique territoriale (FPT)Formations initiale et continueCompte personnel de formation (CPF)Congé de formation professionnelleBilan de compétencesCongé de transition professionnelleFonction publique hospitalière (FPH)Formations initiale et continuePériode de professionnalisationCompte personnel de formation (CPF)Congé de formation professionnelleBilan de compétencesCongé de transition professionnelleEn tant qu'agent hospitalier, vous bénéficiez chaque année d'un entretien pour définir vos besoins de formation. Et vous disposez d'un passeport de formation qui mentionne les formations que vous avez suivies ou dispensées.Entretien de formationL'entretien de formation a pour but de définir vos besoins de formations.Cet entretien a lieu chaque année avec votre supérieur hiérarchique.Au cours de l'entretien, un rappel des suites données à vos précédentes demandes de formation est effectué.Votre supérieur hiérarchique définit avec vous quelles sont les formations qui apparaissent nécessaires en fonction de vos missions et de vos perspectives professionnelles.Vous devez présenter vos demandes de préparation aux concours, de validation des acquis de l'expérience, de bilan de compétences et de période de professionnalisation.Votre supérieur hiérarchique établit un compte rendu de l'entretien. Les objectifs de formation qui vous sont proposés y sont inscrits.Le compte-rendu vous est transmis et vous pouvez y ajouter vos observations.Le compte-rendu est joint à votre dossier individuel.Votre supérieur hiérarchique vous informe des suites données à l'entretien.Si une demande de formation vous est refusée, les motifs de refus vous sont communiqués.Passeport de formationLe passeport de formation récapitule les formations que vous avez suivies ou dispensées comme formateur.Ce document vous est remis par votre établissement.Le passeport de formation recense également vos diplômes et les expériences professionnelles que vous avez acquises lors de formations ou de stages.Le passeport de formation comporte aussi les informations concernant les bilans de compétence éventuellement réalisés.Il précise la nature et la durée des formations que vous avez suivies dans le cadre de la formation continue.Il mentionne les certifications professionnelles que vous avez obtenues dans le cadre de la formation continue ou de la validation des acquis de l'expérience.Les emplois que vous avez exercés et les aptitudes professionnelles mises en œuvre dans le cadre de ces emplois sont inscrits dans votre passeport de formation.Le passeport vous permet d'inscrire en annexe les décisions prises lors des entretiens de formation ou à la suite de bilans de compétence.C'est à vous de remplir et mettre à jour votre passeport au cours de votre carrière.Décret n°2008-824 du 21 août 2008 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie des agents de la fonction publique hospitalièreArticles 3 et 4Le passeport formationAssociation nationale pour la formation du personnel hospitalier (ANFH)